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APF

Déployer un SIRH paie unique pour 20 000 collaborateurs répartis sur tout le territoire : un défi de grande ampleur. 

Secteur

Associatif et Social

Durée

2 ans et demi

Périmètre

GA, Paie, Post-Paie, Reporting, Conception Formation, Animation Formation

SIRH

Pléiades (Sopra)

Accompagnement

Pilotage SIRH & AMOA, Conduite du changement SIRH, Formations

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Contexte et enjeux

APF (Association des Paralysés de France) est une association qui regroupe 20 000 collaborateurs en France. Les établissements étant très autonomes, les fonctions supports du siège géraient pour le compte des établissements autant de base de données que d’établissement. En 2017, ils ont entrepris le projet de mise en place d’un SIRH global Paie et unique pour l’ensemble des collaborateurs.

Missions et réalisations

➜ Pilotage du projet

  • Animation des comités pour le pilotage et le suivi projet
  • Animation des ateliers de travails avec les éditeurs
  • Construction des indicateurs pertinents et diffusion des différents supports d’avancement projet

➜ Accompagnement projet

  • Préparation et participation à la conception
  • Pilotage et exécution de la recette
  • Accompagnement des établissements en RUN, notamment dans le cadre de la DSN et du PAS
  • Mise en place de la base de données économiques et sociale, et du bilan social (choix et conception des indicateurs, recette et publication).

➜ Conduite du changement

  • Formation de tous les gestionnaires et comptables
  • Formations GA, Paie, DSN et GTA 
  • Communication et formation sur le PAS
  • Support utilisateur en RUN